Vi bygger bærekraftige karrierer for våre medarbeidere - Traftec

Vi bygger bærekraftige karrierer for våre medarbeidere

Våre ansatte driver utviklingen av selskapet. Derfor har vi et langsiktig forhold til våre ansatte, og ønsker å skape et miljø og utviklingsmuligheter som sikrer alles suksess.

Vi bygger bærekraftige karrierer for våre medarbeidere

Våre arbeidstakere er organisert i El og IT og NITO og selskapet har direkteavtale med fagforeningene. Vi mener at dette er med og bygger ramme for det langsiktige forholdet til våre ansatte.

Vi forplikter oss til å legge til rette for opplæring og jobbmobilitetsmuligheter for alle våre ansatte, samt være opplæringsbedrift for våre fremtidige elektrikere.

CASTOR

Vi ønsker å skape verdi på lang sikt, også for våre ansatte. Derfor har vi et eget aksjeprogram for våre ansatte.

Les mer om hvordan vi

Infrastrukturen er den underliggende strukturen som må være på plass for at samfunnet vårt skal fungere. Vi jobber tett med våre samarbeidsparter for å sikre de beste løsningene.

Bygger, drifter og vedlikeholder infrastruktur

Vi jobber for å ha en bærekraftig praksis med respekt for mennesker, samfunn og miljø. Vi ønsker å gå foran som et godt eksempel i bransjen vår.

Overholder etiske prinsipper

Vi jobber etter en nullvisjon når det gjelder skader av personell og materiell og ytre miljø, derfor er HMS-arbeidet høyt prioritert hos alle ansatte.

Jobber for null ulykker

Vi arbeider for energiovergangen innen infrastrukturer og mobilitet på tre hovedakser: for å ta vare på klimaet, optimere ressurser og bevare naturlige habitater.

Jobber for det grønne skiftet

Vi ønsker å være en arbeidsplass der alle føler tilhørighet, trygghet og anerkjennelse.

Fremmer likestilling og mangfold

Vi som selskap engasjerer oss i samfunnsrelaterte arbeid og støtter medarbeidernes lokale samfunnsengasjement

Engasjerer oss i samfunnet

Samfunnet må jobbe sammen for å nå bærekraftsmålene. Vi jobber sammen med våre aktører.

Samarbeider for å nå målene våre